ข่าวสารล่าสุด อัปเดต และเคล็ดลับ
ก่อนอื่นให้ทำความเข้าใจว่า HR สามารถส่งเสริมการรวมเพศและความหลากหลายในสถานที่ทำงานได้อย่างไร: กลยุทธ์การปฏิบัติและผลประโยชน์ ความหลากหลายทางเพศและการไม่แบ่งแยกในที่ทำงานเป็นหัวข้อที่มีความเกี่ยวข้องมากขึ้นในโลกธุรกิจร่วมสมัย บริษัทต่างๆ ตระหนักดีว่าการประเมินคุณค่าของความสามารถหลายๆ คนมีส่วนช่วยให้ […]
ด้วยวิวัฒนาการอย่างรวดเร็วของสภาพแวดล้อมการทำงานและการมาถึงของคนรุ่นใหม่ในตลาด จำเป็นอย่างยิ่งที่บริษัทจะต้องปรับตัวให้เข้ากับความต้องการและความคาดหวังของพนักงานอายุน้อย เจเนอเรชัน Z และอัลฟ่าจะนำเสนอความต้องการและมุมมองใหม่ๆ ที่จะท้าทายการปฏิบัติงานด้านทรัพยากรมนุษย์ (HR) แบบดั้งเดิม ในบทความนี้ เราจะสำรวจว่า […]
“`html ฝ่ายทรัพยากรบุคคล (HR) กำลังอยู่ระหว่างการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญอันเป็นผลมาจากการเปลี่ยนแปลงทางเทคโนโลยีและสังคม บทบาทของทรัพยากรบุคคลได้ขยายไปไกลกว่างานบริหารแบบเดิมๆ เพื่อเป็นตัวเร่งให้เกิดนวัตกรรมและเป็นผู้เล่นหลักในการพัฒนากลยุทธ์องค์กร ในบทความนี้ เราจะมาสำรวจแนวโน้มในอนาคตของ HR […]
